A lei trabalhista varia por jurisdição
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Cada país tem regras diferentes sobre horas, rescisão e benefícios.
Uma demissão indevida = processo + dano à reputação.
Antigos NDAs, não concorrência que não se sustentam hoje.
Licença parental, licença médica, férias - regras diferentes em todos os lugares.
A negociação coletiva se sobrepõe à legislação trabalhista padrão.
Minutas automaticamente em conformidade com a lei trabalhista local.
Procedimentos legais passo a passo por jurisdição.
Continuamente atualizados conforme as leis mudam.
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Onde seus funcionários vivem e trabalham.
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Avaliação de risco, carta, indenização.
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Sim - escolha as jurisdições por funcionário.
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Para contratos e rescisões de rotina - em grande parte sim. Contencioso ainda precisa de advogado.
Sim - especialmente útil em fusões e aquisições para revisão da força de trabalho.
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